Beschreibung

Dünyada, 1970'li yılların ikinci yarsından itibaren yaþanan ekonomik ve mali kriz sonucu, 1980'li yıllardan itibaren neo-liberal politikalar uygulamaya konulmaya baþlanmıþtır. Bu çerçevede, birçok ülkede kamu yönetimi reformları gündeme gelmiþtir. Türkiye'de de gerek dıþ gerekse iç etkenler sonucu 2000'li yılların baþından itibaren kamu yönetimi reformu hayata geçirilmiþtir. Bu baðlamda, sosyal hizmetlerde özel sektör, sivil toplum örgütleri ve yerelleþme politika ve uygulamaların aðırlıðı artmaya baþlamıþtır.Bu çalıþmada, Türkiye'de sosyal hizmet yönetiminin mevcut durumu nedir? ve Kamu yönetimi reformu çerçevesinde nasıl bir deðiþim yaþanmaktadır? sorularının yanıtları aranmaya çalıþılmıþtır. Mevcut durum ve deðiþim, bir taraftan sosyal hizmet yönetiminde kamu (merkezi ve yerel yönetim), özel sektör ve sivil toplum örgütlerinin yeri ve aðırlıðı, diðer taraftan yönetimin iþlevleri olarak planlama, örgütleme, koordinasyon ve iþbirliði, personel/insan kaynakları, mali yapı/bütçe ve denetim unsurları açısından ele alınmıþtır.